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ニセコ町
“特命委託型”という新しい仕組みで、ニセコ町の未来をともにつくる地域おこし協力隊を募集!
ニセコ町は、年間約170万人の観光客が訪れる国際的リゾート地。 羊蹄山麓の豊かな自然と、町民主体のまちづくりを推進しています。 あなたの力で、地域の“当たり前”を支え、さらなる活性化を実現しませんか?
“特命委託型”とは?
「特命委託型地域おこし協力隊」とは、町が隊員を委嘱し、 町内事業者が雇用して活動を支援する新しい仕組みです。 町と事業者が連携し、実践的なまちづくりを通じて持続的な地域活性化と定住支援を両立します。
従来の地域おこし協力隊との違いは?
「特命委託型地域おこし協力隊」は「従来(任用型)の地域おこし協力隊」とは異なり、3年間の任期終了後もそのまま事業者への就職を前提としています。 そのため任用期間終了後のはたらき先を心配する必要がなく、安心して活動することが可能です。 ニセコ町へ定住したいという想いをお持ちの方へぴったりな選択肢になっています。
< 除雪、町道や公園など公共空間の維持管理>
ニセコ町は国内でも有数の豪雪地帯です。観光面では「パウダースノー」と呼ばれ、多くのスキーヤー・スノーボーダーを魅力する雪ですが、生活面においては道路除雪に加え、玄関先や駐車場の除雪など日々の対応が求められ、大きな負担になります。除雪は大変な作業であることから、古くは同じ生活圏の方々の共助により助け合いながら行ってきました。現在は、その多くを町内事業者が担い、事業者が連携し除雪体制を維持しています。
また、上記の事業者は、雪のない春から秋にかけて町道脇の草刈りや公園内の草刈りなども担い、公共空間・生活空間の維持管理を行っています。
地域の除雪体制などを支える活動をしていただきます。
・勤務時間 7.5時間又は8時間を基準 / 一年間の変形労働時間制
※時間外労働として土日祝に勤務する場合あり
・1年単位の変形労働時間制 (1年間の休日98日程度)
ニセコ町が委嘱し、牧野工業株式会社が雇用
委嘱期間は年度単位、最長3年間
・基本給:250,000円(年次昇給制度)
・賞与:3ヵ月分
・残業手当:25%割増
・現場手当:屋外での現場作業状況により支給する場合が有り
・除雪手当:10,000円(12~1月)除雪オペレーターとして早朝より従事する者
・通勤手当支給:距離に応じて計算
・赴任手当:100,000円
・大型特殊及び大型免許取得費用:個人負担分全額支援
・業務に係る安全衛生教育 / 作業免許:全額支援
・制服:支給
・社会保険:加入
・雇用保険:加入
・災害補償:加入
・健康診断:定期健康診断を実施(年1回)
(1)1次選考 書類選考の上、応募の都度、随時結果を応募者メールで通知予定。
(2)2次選考 ニセコ町にて、2泊3日程度のお試し協力隊に参加していただきます(適性試験・面接試験含む)。
詳細な日時等は書類選考結果を通知する際にお知らせいたします。
対面式の面接を原則とし、旅費はニセコ町が負担します(上限額設定有り)。
※2026年度前期採用分については、期限を延長して選考を続ける場合があります。